國內首個大學生采煤班 自動化采煤效率高(圖)2011年04月26日13:46

大學生采煤班成員在試運行自動化綜采設備

　　這是國內首個大學生采煤班，年產煤160多萬噸 2個人就能完成原來20多人的工作量 記者 尚杰 通訊員 楊躍彬 文圖

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　　即使是在當下，提起采煤工人，人們腦海中也會不由自主地浮現(xiàn)出這樣一種場景：在暗無天日的礦井下，錘鉆鍬鏟，汗水大把大把流下，還要時刻面臨著各種危險。

　　但在平煤神馬集團六礦，由12名大學生組成的采煤班徹底顛覆了這一觀念。這些陽光帥氣的80后，一個個主動跑到采煤第一線，操作著全國首套國產自動化綜采設備。他們點著計算機按鈕、拿著遙控器，2個人就能完成原來20多人的工作。組建2年多來，他們累計安全產煤300多萬噸，年產量占全礦的1/3左右，就連常見的擦碰傷也沒有發(fā)生。

　　本報記者跟著大學生采煤班的成員下到800多米深的礦井下，實地探察了他們的工作情況。

　　不拿撬杠不拿鉆 采煤玩起“高科技”

　　坐著罐車下到深800多米的礦井下，再沿著長長的巷道走上20多分鐘，到達的戊8—22210采面就是大學生采煤班工作的地方。這里的工作環(huán)境與礦井下的其他采面一模一樣。

　　一個鐵皮箱搭起的“集中控制室”里，劉彥兵盯著電腦屏幕查看著有關參數(shù)?？蓜e小看這個狹小的僅容一人的控制室，它可是整套綜采設備的“大腦”，只需要在這里發(fā)出指令，便可實現(xiàn)割煤、移架、推溜、噴霧的自動化操作。而采煤機一刀下去，便可產出500多噸煤。

　　在距離劉彥兵有500米的地方，張淵手持遙控器，控制著機頭的升降、前進與停止。除了輔助人員外，在正常情況下，整個采面只需要2人便可完成工作。大學生采煤班的12名成員，平均分成操作組和維護組，操作組工作時間上采用“3班倒”，維護組則隨時根據(jù)需要隨時下井。

　　與大學生們一樣引人注意的是，他們手中所操控的是全國首套國產自動化綜采設備，而該套設備是胡錦濤總書記直接關心下的產物。作為世界第一產煤大國，我國企業(yè)一直沒有攻克采煤機的核心技術——電子控制系統(tǒng)。2007年五一期間，胡錦濤總書記到河南視察，到鄭州煤礦機械集團考察時明確指示，要想辦法攻克這一難題。在此背景下，鄭煤機推出了國內自主研發(fā)的第一套國產自動化綜采設備，該套設備總投資5800萬元，相當于進口同類設備的十分之一，最終確定在六礦試用。

　　學的知識 不是用不上而是不夠用

　　電腦、遙控、自動化程度100%，這些字眼對于普通的采煤工人來說是那么的陌生。為了給這套設備找到合適的“駕馭者”，六礦領導班子在2008年8月開始組建大學生采煤班。很快，來自7所院校、8個專業(yè)的9名畢業(yè)生組成了中國平煤神馬集團歷史上第一個“大學生采煤班”。同年12月，在首批大學生采煤班成員的努力下，這套自動化綜采設備第一次試車成功，綜采工作面實現(xiàn)無人跟機作業(yè)。

　　目前的六礦大學生采煤班共有12人，其中碩士學歷2人，本科學歷2人，大專學歷8人，主要來自機械制造、電器自動化、計算機等6個專業(yè)。年齡最大的楊雙林不過29歲，年齡最小的劉培才22歲，整個班平均年齡25歲。

　　班長董剛是個戴著眼鏡、思維縝密的小伙，研究生，畢業(yè)于西安科技大學，學習的是自動化專業(yè)。讀研期間，他曾在中國重型機械研究設備院電控所實習近1年，參與過好幾個項目的研究、設計工作，畢業(yè)后進入該院工作沒有太大的問題。然而，畢業(yè)實習時到六礦下了一趟井，看到已經投入使用的全自動化綜采設備后，董剛毅然做出決定：回到平頂山，到井下做一名礦工?！叭绻窍驴嗔Φ模铱隙ㄒ膊粫?，這里有我的用武之地”。

　　畢業(yè)于鄭州黃河科技學院的董少武走上礦工之路遭到全家人的反對。父母在漯河經商，家境比較殷實，他又是家里唯一的男孩，當父母聽說他報名參加煤礦工人面試時，任其說破天就是不同意。但董少武這回卻是“吃了秤砣鐵了心”，最后，實在拗不過兒子的父母只得默許了兒子的選擇。

　　大學生當?shù)V工，幾年大學豈不是白上了，學的知識有用武之地么？對待這一問題，大學生采煤班的人笑了，“不是白上了，而是上得還不夠，學的知識不是用不上，而是不夠用”。董剛說，工作了一年多，經常會覺得書讀得還是少。由于新設備處于試運行期，加上部分技術參數(shù)與實際地質環(huán)境不盡相同，出現(xiàn)問題在所難免，加上任何一個零部件出問題就可能導致這套設備“罷工”，實際操作過程中，這些剛走出校門的大學生親身感受到了知識的重要。

　　一個典型的案例是，2009年5月份，在沒有先期的經驗可以借鑒的情況下，大學生采煤班通過學習設備編碼管理、設備清洗等關鍵技術，實現(xiàn)了一次搬家試車成功，并創(chuàng)出月產原煤12.56萬噸的佳績。而之前，在國內其他煤礦，在精密、高端的自動化采面搬家過程中，曾因為方法不當而導致設備癱瘓。

　　如今，12名成員已經自發(fā)組成了學習班，利用一切空余時間鉆研技術難題，“知識不夠用”成為直接推動力。

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